ANALISTA FUNCIONAL SAP -MM PJ

Publicada em 17 de setembro de 2026

Inscrições abertas até 11 de outubro de 2026

Local de trabalho: Mogi das Cruzes - SP

Tipo de vaga: Pessoa jurídica

Modelo de trabalho: Presencial

Vaga também para PcD

Descrição da vaga

Oi, somos a HOLDING SIMPAR! Somos um Grupo com mais de 50 mil colaboradores sob a mesma Cultura, Valores e um Modelo de Gestão único, que produz resultados sustentáveis e alinhados às melhores práticas de ESG. Uma holding que empresaria 8 negócios com operações independentes e complementares nos segmentos de logística, mobilidade, saneamento, infraestrutura, concessões e serviços financeiros.

A SIMPAR é a holding que controla sete empresas independentes: JSL, Movida, Vamos, CS Brasil, Automob, Banco BBC Digital, CS Infra e Ciclos Ambiental. Nossa Gente é formada por diversidade de gerações, com complementariedade de conhecimentos, experiências e com muita energia para realizar. Venha fazer parte da #NossaGente!

Dentre nossos valores, contamos com CLIENTE, sendo a razão da nossa existência empresarial, escutamos nossos clientes para entender a atender suas necessidades, GENTE, sendo nosso grande diferencial e que nos permite alcançar os objetivos, SIMPLICIDADE, um jeito descomplicado de ser e agir, ATITUDE DE DONO, agimos com profundidade e visão do todo, SUSTENTABILIDADE, com atitudes economicamente viáveis, ecologicamente corretas e socialmente justas, LUCRO, sendo uma missão de todos, fundamental para o crescimento e desenvolvimento sustentável dos nossos negócios.

Todos os processos seletivos conduzidos pela SIMPAR são afirmativos, inclusivos e não discriminatórios.

Responsabilidades e atribuições

• Buscamos um(a) Analista Funcional SAP Sênior – MM (3º nível) para atuar no suporte avançado, sustentação e evolução dos processos de Gestão de Materiais, Compras, Estoques e Verificação de Faturas, garantindo estabilidade operacional, integridade das informações e aderência às necessidades do negócio. O profissional será referência funcional, apoiando áreas usuárias, usuários-chave, equipes internas e fornecedores externos.

Responsabilidades:

• Atuar no suporte de 3º nível do SAP MM, realizando análise de incidentes complexos e problemas recorrentes

• Realizar análise de causa raiz (RCA) e propor soluções definitivas

• Atuar na manutenção corretiva, evolutiva e preventiva dos processos e configurações do SAP MM

• Participar de projetos de melhorias, rollouts, upgrades, migrações e implantação de novas funcionalidades

• Configurar e manter estruturas organizacionais, tipos de documentos, estratégias de liberação, determinação de contas e regras de negócio

• Garantir a aderência dos processos de compras, recebimento, movimentação de materiais, inventário e verificação de faturas às políticas corporativas

• Atuar na homologação de mudanças, elaboração de cenários, testes unitários e integrados e suporte a usuários-chave

• Elaborar e manter documentação técnica e funcional, especificações, procedimentos e evidências de testes

• Apoiar auditorias, controles internos e demandas de compliance relacionadas aos processos de suprimentos e estoques

• Atuar como ponto focal funcional, orientando analistas de níveis inferiores e apoiando a gestão de fornecedores

• Interagir com as áreas de Suprimentos, Logística, Fiscal, Financeiro, Controladoria e TI Corporativa

Requisitos:

• Sólida experiência em SAP MM (ECC e/ou S/4HANA)

• Domínio dos principais processos do módulo:

Compras e Suprimentos (MM-PUR)
Gestão de Estoques e Inventário (MM-IM)
Verificação de Faturas e integração fiscal (MM-IV)
Cadastro e avaliação de materiais e fornecedores

• Conhecimento avançado em:

Estruturas organizacionais e dados mestres de MM
Estratégias de liberação, contratos, pedidos, requisições e fontes de suprimento
Determinação de contas, tipos de movimento, valuation e configuração via SPRO
Processos de entrada de mercadorias, transferências, inventário e verificação de faturas

• Integrações com outros módulos SAP (FI, CO, SD, PP, WM/EWM) e sistemas terceiros

• Análise de jobs, logs, filas, mensagens de erro e documentos com falhas de processamento

• Conhecimento em SAP Notes, especificações funcionais, depuração funcional e aplicação de correções

Requisitos e qualificações

Superior na área

Informações adicionais

Modelo PJ

Etapas do processo

Etapa 1: Cadastro
Etapa 2: Fit Cultural
Etapa 3: Entrevista com RH
Etapa 4: Informações Complementares
Etapa 5: Entrevista com Gestor
Etapa 6: Contratação

QUEM SOMOS

Somos uma holding com mais de 57 mil colaboradores, todos alinhados à mesma Cultura, Valores e Modelo de Gestão único, que produz resultados sustentáveis e seguem as melhores práticas de ESG. Atuamos em 8 negócios com operações independentes e complementares: JSL, MOVIDA, VAMOS, CS BRASIL, AUTOMOB, BANCO BBC DIGITAL, CS INFRA e CICLUS AMBIENTAL.

Nossa história começou em 1956, em Mogi das Cruzes (SP), quando o caminhoneiro e imigrante português Julio Simões deu o primeiro passo de um caminho de muito trabalho, que resultaria na criação de um dos maiores grupos empresariais do Brasil. Hoje, nossa atuação vai além de todo o território nacional, alcançando também a América do Sul e a África do Sul.

Nossa Gente é o nosso maior diferencial e, dentro de um Modelo de Gestão único, nossas empresas estão entre as líderes ou com posições de destaque nos segmentos de logística, mobilidade, gestão de resíduos, infraestrutura, concessões e serviços financeiros. Para a geração de retornos compatíveis com os objetivos e estratégia de cada negócio nossa atuação é marcada pelo foco no atendimento às necessidades e expectativas dos Clientes.

Nossa Cultura e Valores e compromisso com práticas de Governança promovem geração de valor de forma sustentável aos acionistas, colaboradores, fornecedores e todos os públicos com os quais nos relacionamos.

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